Personal

Die Unternehmen von Euromovers Nederland sind Mitglied der Organisatie van Erkende Verhuizers (Organisation anerkannter Umzugsunternehmen)

Was das Personal betrifft, müssen unter anderem folgende Anforderungen erfüllt werden:

• Arbeitssicherheitspolitik (zeitnah umschrieben)
• Arbeitsbesprechungen (müssen strukturell organisiert werden)
• Fürsorgesystem (Verfahren im Hinblick auf Unfälle, Überwachung der ordnungsgemäßen Umzugsdurchführung etc. sind festgelegt)
• Ausbildung (Möbelpacker und Spediteure müssen nach zwei Jahren über die jeweiligen Diplome verfügen, in den Niederlanden werden diese von der Organisatie voor Erkende Verhuizers anerkannt) Darüber hinaus muss für jeden Arbeitnehmer ein Schulungsplan angehalten werden und gelten Vorgaben für die Zusammenstellung eines Teams von Möbelpackern
• Werkzeuge (dürfen nur von ordentlich ausgebildetem Personal bedient werden, das vollständig über die damit zusammenhängenden Risiken und die diesbezüglichen Vorsichtsmaßnahmen informiert ist)
• Weiterhin gelten einige Regeln bei Euromovers Nederland selbst, beispielsweise für das Tragen einheitlicher Kleidung, Integrität, Sprachgebrauch und soziale Kontrolle.

Alle Mitglieder sind bestrebt, langfristige Zusammenarbeitsverträge mit ihrem Personal abzuschließen, um die Kontinuität zu gewährleisten.